DPB Görüşü | Kura ile Engelli Memur yerleştirilmesi hakkında

2012 ÖMSS/KURA İLE ÖZÜRLÜ MEMUR YERLEŞTİRME KILAVUZU’ nda (80) adet teknisyen unvanlı kadroya ortaöğretim kurumlarının ziraat teknisyenliği alanından mezun olanların talep edildiği, ancak (3) adet özürlü personelin yerleştirildiği, söz konusu teknisyen kadrosu için aranılan eğitim durumuna ilişkin nitelik koşulunu taşıdığınızdan bahisle, münhal kalan (77) adet teknisyen unvanlı kadrodan herhangi birisine yerleştirmenizin yapılması, yerleştirilmediğiniz takdirde idari yargıda dava açmak üzere tarafınıza cevap verilmesine dair.    (04/10/2012-15631)

Bilindiği üzere,  “Özürlülerin Devlet Memurluğuna Alınma Şartları İle Yapılacak Merkezi Sınav Ve Kura Usulü Hakkında Yönetmelik” 03/10/2011 tarihli ve 28073 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Mezkur Yönetmeliğin 5 inci maddesinde; ortaöğretim, önlisans ve lisans mezunları Özürlü Memur Seçme Sınavına, ilköğretim(ortaokul) mezunlarının ise kura usulüne tabi oldukları hususu düzenlenmiştir.

Kamu kurum ve kuruluşlarının özürlü personel istihdamı yükümlülüğünü yerine getirmeleri amacıyla yapılacak merkezi sınav ve kura usulü ile bunların sonuçlarına göre özürlü personel yerleştirme işlemlerinin Devlet Personel Başkanlığı adına Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi(ÖSYM) Başkanlığınca yapılmasına ilişkin protokol 19/10/2011 tarihinde imzalanmıştır.

           Yukarıda yer verilen hüküm ve açıklamalar çerçevesinde, ÖSYM Başkanlığınca Özürlü Memur Seçme Sınavı(ÖMSS) 29/04/2012 tarihinde yapılmış ve ÖMSS ve kura sonuçlarına göre yerleştirmeler ise 09/08/2012 tarihinde tamamlanmış olup, bir sonraki yerleştirmeler ise 2013 yılında yapılacaktır.

                Bu itibarla, ÖSYM Başkanlığınca 2012 yılı ÖMSS sonucuna göre 2013 yılında yapılacak yerleştirmelerde, kamu kurum ve kuruluşlarına ait teknisyen unvanlı kadrolar için ortaöğretim kurumlarının ziraat teknisyenliği alanından mezun olanların talep edilmesi kaydıyla, bu kadrolara başvuruda bulunmanız ve yerleştirilmeniz halinde memur statüsünde istihdam edilebilmenizin mümkün bulunduğu mütalaa edilmektedir.