Emekliye çifte kazanç!

5.1 milyon kişinin gözü yarın başlayacak toplu sözleşme maratonunda. Toplu sözleşmede hem 2018 ve 2019 zamları belirlenecek hem de memur emeklisine aile yardımı karara bağlanacak. Yaklaşık 3.2 milyon memur ve 1.9 milyon memur emeklisini ilgilendiren toplu sözleşme görüşmeleri yarın başlıyor. Memur konfederasyonları ve Kamu İşveren Heyeti, Ağustos ayı boyunca memurların ve memur emeklilerinin 2018 ve 2019 yıllarında mali ve sosyal haklarında yapılacak iyileştirmeleri masaya yatıracak. Hem 2 yıllık zam oranları belirlenecek hem de memur emeklisine aile yardımı, 4B ve 4C'lilere kadro gibi çok sayıda talep karara bağlanacak.
614 TL EK GELİR
Memur emeklilerinin gözü, hem zam oranlarında hem de aile yardımında olacak. Memur- Sen; memurlar ve memur emeklileri için 3 alternatifli zam teklifiyle masaya otururken, memurun aile yardımında artış yapılmasını ve memur emeklilerinin de bu ödemeden yararlanmasını isteyecek.
Memur- Sen'in zam teklifleri kümülatif olarak maaşlara yıllık en düşük yüzde 16.60, 2 yıllık yüzde 38.52 zam yapılmasını içeriyor. Konfederasyon, aile yardımının da eş için 219 liradan 410 liraya, çocuk için 25.67 (6 yaş üstü)- 51.35 (6 yaş altı) liradan 102 liraya çıkarılmasını istiyor.
Bu talepler Kamu İşveren Heyeti tarafından kabul görürse, 2 çocuğu olan memurun aile yardımı 614 liraya yükselecek. Memur emeklileri de 614 lira ek gelire kavuşacak. Memurlara ödenen aile yardımı emeklilikte kesiliyor. Memur emeklileri, yıllardan beri bu ödemenin kendilerine de yapılmasını talep ediyor. Toplu sözleşme görüşmeleri ay sonuna kadar tamamlanacak. Kararlar, 2018 ve 2019'da hayata geçirilecek. İŞTE ARTIŞ TEKLİFLERİ
BİRİNCİ SEÇENEK: Aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına 2018'in birinci 6 ayında yüzde 10, ikinci 6 ayında yüzde 6, 2019'un birinci 6 ayında yüzde 10, ikinci 6 ayında yüzde 8 zam.
İKİNCİ SEÇENEK: 1 Ocak 2018'den geçerli olmak üzere taban aylığa 75 lira net zam. Aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına da birinci 6 ayda yüzde 7, ikinci 6 ayda yüzde 7 zam. 1 Ocak 2019'dan geçerli olmak üzere taban aylığa 75 lira net zam.
ÜÇÜNCÜ SEÇENEK: 1 Ocak 2018'den geçerli olmak üzere ek ödeme oranlarına 15 puan ilave zam ve birinci 6 ayda yüzde 6, ikinci 6 ayda yüzde 6 zam. 2019'un birinci 6 ayında yüzde 10, ikinci 6 ayında yüzde 8 zam.